Macarena Herman, Gerente Comercial UC CHRISTUS, recibe el Premio Ejecutiva del Año

La Gerente Comercial de UC CHRISTUS, Macarena Herman, fue reconocida con el Premio Ejecutiva del Año 2026, distinción entregada por Mujeres Empresarias y Diario Financiero a quienes desde la alta dirección, impulsan el crecimiento, la innovación y la transformación de organizaciones relevantes para el país.

El proceso comenzó con más de 1.200 nominaciones y culminó con la selección de cinco ganadoras, elegidas entre 15 finalistas provenientes de sectores como educación, logística, salud, retail y aviación.

“Cuando recibí la nominación pensé primero en mi familia, en el apoyo que me han entregado mi marido y mis hijos. Después pensé en UC CHRISTUS, en las personas que me han dado oportunidades para desarrollarme, en las jefaturas, en mi equipo Comercial y en todos quienes me han acompañado durante estos años”, señaló la ejecutiva.

Macarena ingresó en 2009 a Clínica San Carlos de Apoquindo como Coordinadora Comercial. Fue en esa etapa cuando descubrió una nueva dimensión de su profesión: “Cuando llegué al área de la salud entendí que mi trabajo iba mucho más allá de los aspectos técnicos. Cada decisión podía generar un impacto en quienes confían su salud con nosotros”, explicó.

Desde entonces, ha desarrollado su trayectoria dentro hasta asumir la Gerencia Comercial, donde lidera la creación de alianzas con instituciones públicas, privadas y empresas.

Abrir oportunidades para más mujeres

Durante la ceremonia de premiación se relevó la importancia de continuar avanzando en la participación femenina en cargos de alta dirección. Según el último Informe de Mujeres en Alta Dirección, elaborado por Mujeres Empresarias, las mujeres representan el 25% de la primera línea ejecutiva de las empresas IPSA.

En UC CHRISTUS, más del 70% de los colaboradores son mujeres. Para la Gerente Comercial, esta realidad representa una oportunidad: “Me gustaría seguir abriendo oportunidades para que más mujeres asuman roles de decisión, porque nuestras miradas y capacidades pueden generar un impacto cada vez mayor en las personas”.

“Muchas veces esperamos estar completamente listas antes de asumir una nueva responsabilidad, pero nunca se está preparada al cien. Mi consejo es tener la valentía de aceptar el desafío, sabiendo que también será necesario crecer y desarrollarse en el camino”, expresó.

Con los años, su manera de comprender el éxito también ha evolucionado. Las metas continúan siendo importantes, pero hoy adquieren mayor sentido cuando permiten impulsar el crecimiento de otros y construir proyectos.

“Sigo siendo optimista, disfruto trabajar con personas y continúo siendo competitiva, pero mi mirada sobre el éxito ha cambiado. Antes lo entendía como el cumplimiento de una meta. Hoy también lo veo en la posibilidad de hacer crecer a otras personas, construir alianzas que perduren y generar un impacto que vaya más allá de una misma. Esa es una de las mayores satisfacciones del liderazgo”, concluyó.